财务负责人工作内容及职责（精选8篇）
其实写财务负责人工作内容及职责并不难，来看看吧。岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。下面是好好文库小编为大家整理的财务负责人工作内容及职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
财务负责人工作内容及职责【篇1】
1. 在所属公司经理和集团财务处长、部长的领导下，负责本公司的财务会计工作，严格遵守有关财经纪律和经济法规，协助公司经理和集团财务处长做好本公司的财务工作。
2.组织实施集团公司制定的财务制度和相应的细则，对其中出现的问题及时制止、纠正，严重的应及时向公司领导汇报。
3.负责监督、检查所属公司各项财务计划执行情况，提出财务分析报告，并提出加强经营管理和财务管理的建议，供公司领导参考。
4.主持或参与审查、拟订本公司重要经济合同、协议，用款方案、原材料供应计划。
5.掌握税收政策，负责与税收机关的协调。
6. 负责所属公司费用报销审核，所有报销费用均需通过审核后方能办理报销，及时准确编制报表，报集团财务处及本公司经理。
7. 负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作，改善工作质量和服务态度，做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚工作。
8.按时完成对下属财务人员的考核工作。
9、完成产业公司经理临时交办的工作。
财务负责人工作内容及职责【篇2】
一、工作内容
1、协助总经理制定公司发展战略。
2、负责公司资金运作管理、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等。
3、负责项目成本核算与控制。
4、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况。
5、按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、准确。
6、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求，如：改进应收账款、应付账款、成本费用、现金、银行存款的业务程序等。
7、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行，制定年度、季度财务计划。
8、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，并及时向总经理报告。
9、监控公司重大投资项目，以确保未经批准的项目不实施，批准的项目在预算范围内进行并在控制之中。
10、全面负责财务部的日常管理工作。
11、负责编制及组织实施财务预算报告、月/季/年度财务报告。
12、负责公司全面的奖金调配，成本核算、会计核算和分析工作。
13、负责资金、资产的管理工作。
14、管理与银行、税务、工商及其他机构的关系，并及时办理公司与其之间的业务往来。
15、完成上级交给的其他日常事务性工作。
二、权责范围
一）、权力
1、经总经理授权后，对公司各部门的经费支出有总体控制权。
2、对下属人员有业务指导权和考核权。
3、对各部门财务计划的执行情况有检查和考核权。
4、对违反财经纪律、不符合财务制度的费用开支有权拒付
二）、责任
1、对公司财务计划的完成负监督实施责任。
2、对资产管理、利润成本管理、会计核算管理等负组织责任。
3、对资金筹措及负债管理负直接责任，如因管理不善给公司造成损失，应负相应的经济责任、行政责任直至法律责任。
财务负责人工作内容及职责【篇3】
1、主持财务部日常财务管理和监督工作，组织公司成本、预算、税务、核算、财务分析管理等方面的工作；
2、组织完善财务管理制度和相关工作流程；
3、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况；
4、组织编制预算、财务收支计划、成本费用计划、财务报告和会计报表等；
5、提供经营决策支持、推进经营改善，资金保障、预算管理；
6、组织实现部门职能，协同业务部门实现公司经营目标。
财务负责人工作内容及职责【篇4】
1、全面负责财务部工作；
2、负责企业财务制度的制订及不断的完善工作；
3、协助总部财务管理制度、流程和政策；
4、负责编制及组织实施财务预算报告，财务预估工作和决算报告；
5、 提供编制各类财务分析和经营分析数据和分析报告，为公司经营层决策提供可靠的依据；
6、负责资金和资产的管理实施工作；
7、负责信用管理相关工作；
8、积极开展税收筹划，控制税收成本，降低企业税负；
财务负责人工作内容及职责【篇5】
1、统筹公司的成本、投融资、预算、会计核算及规划、监督、财务分析等方面的财务工作，协助制定及落实公司财务战略规划；
2、组织拟定公司年度财务预算、收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告和会计报表等；
3、建立和完善财务管理制度和相关工作程序以及符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系；
4、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，拟订或规划税收、资金筹措和资本运作方案；
5、参与对重大投融资、贷款项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；
6、协调、维系公司与银行、工商、税务、审计等相关部门的工作和关系，维护公司利益；
7、负责部门团队建设及员工培养，制定财务内部相关指标，做好绩效考核管理；
8、负责领导临时交办的其他任务。
财务负责人工作内容及职责【篇6】
1、全面负责公司财务管理工作；
2、负责财务管理系统的建立和完善，建立健全符合企业实际情况的财务核算体系和财务管理体系，满足集团公司的内部控制要求；
3、负责集团每月合并报表。组织编制财务分析和财务预算，提交财务管理工作报告；
4、指导和规范下属各公司完成会计核算工作；
5、负责审计检查内部控制制度和经济核算基础工作的健全和运行情况；
6、及时了解掌握财税政策，制定和执行税务计划，合理控制税务风险，优化公司的税务环境；
7、完成其他领导交待事宜；
财务负责人工作内容及职责【篇7】
岗位职责：
1.在院长领导下，负责本院的财务工作。领导财务人员认真履行职责，做好各项财务管理工作，为医疗第一线提供优质的服务，保证医疗任务的完成。
2.贯彻国家财政财务相关法律法规制度，遵守国家财政纪律。按照《会计法》、《医院财务制度》和《医院会计制度》的要求，建立相应的部门管理制度以及岗位责任制。
3.根据事业计划和按照规定的统一收费标准，合理的组织收入。根据医院特点、业务需要和节约原则，精打细算，节约各项开支，监督资金使用的合理性、合法性，效率与效果。
4.根据医院收入增减因素和事业需要、业务活动需要和财力状况，正确、及时地编制年度和季度（或月份）预算，定期对预算执行情况进行分析，并按照国家规定编制和上报预决算。
5.按照医院财务管理需要和内部控制的要求合理设置财务人员工作岗位，按照医院会计制度组织财务人员进行会计核算，按照规定的格式和期限报送会计月报和年报。
6.对医院的财务工作进行研究、布置、检查、总结，根据本单位的实际情况，制定各项内部会计控制制度和财务制度。督促财务人员严格遵守财经纪律和各项规章制度，保证本单位各项财务制度健全有效。
7.保证房屋及建筑物、设备、家具、材料、现金等国家财产的安全，进行经常的监督和必要的检查并经常清查库存，克服浪费和物资积压，以防止不良现象的发生。
8.按照按劳分配、效率优先、兼顾公平的`原则，组织好单位绩效工资分配工作。
9.按照国家物价制度，做好本单位的物价管理工作。
10.定期和不定期对单位财务状况进行分析，及时向医院管理层提供全面、真实、可靠的财务信息。对修建工程、大型设备购置、对外投资，从财务角度进行可行性分析和论证，为领导决策当好参谋。
11.负责医院的经济管理及其他有关财务制度的掌握和财务管理工作。
12.定期与不定期检查各种有价证券及收据的保管、发放及收据存根的回收保管工作。
财务负责人工作内容及职责【篇8】
1.在院长的领导下，全面负责医院财务管理和会计核算工作。
2.根据《会计法》及国家有关法律法规及财务规章制度的要求，负责制定和完善本科室内部财务会计制度及与工作相关的各项工作制度、规章、管理办法，具体实施并经常监督检查，保障制度落实。
3.组织编制本科室的财务计划、预算并组织实施，根据本科室的发展规划和业务工作计划，及上级下达的控制指标，按年编制各类财务计划、预算，认真组织实施并按有关规定和权限加强管理。
4.根据医院经营计划，编制、执行医院预算并考核预算执行情况，及时跟进完成情况进行考核及预算调整。
5.负责组织医院的会计核算和所有款项的收付工作，对原始凭证、会计凭证的审核、登帐工作。
6.负责审核会计报告，审核对外提供的会计资料和会计报表，保证会计信息真实完整。
7.负责医院的各类资产管理工作，主要包括固定资产管理和债权债务管理。
8.负责定期和不定期的进行专题和综合财务分析，撰写财务分析报告，支持医院相关决策，同时为领导的决策提供参考依据。
9.根据医院发展和财务状况，组织制订资金需求计划，并负责所需资金的'筹措，并合理调配资金、有效使用资金。
10.负责核算医院各种收费价格标准，并监督实施。
11.负责强化医院的财务成本控制，组织收集整理医院的成本费用数据和信息，进行分析，组织相关人员制定医院的成本费用控制标准，并以控制标准为依据，对各科室的日常成本费用支出进行控制监督。
12.负责组织对医院的成本费用发生情况进行总结分析，撰写分析报告，定期提供给相关领导，为医院的决策提供支持。
13.组织对医院的收入情况进行分析，为医院业务发展和调整提供依据。
14.加强财务监督工作，对医院各经济活动部门定期或不定期进行检查和业务指导，对重大合同的财务评价和审核提出建议。
15.组织、领导、审阅和检查本科室掌握的各类文件、资料、记录的保管和定期归档
16.负责科室内人员选拔、调配、工作安排、业务培训，做好本科室员工考核、奖惩及绩效奖金的分配。
17.负责本科室所需物资和办公用品的申领的审批工作。
18.负责协调本科室与院内其他科室、外界相关单位的信息沟通和联络。
19.指导下属制订阶段性工作计划，监督执行，对其日常工作给予指导。
20.负责本科室内经费预算制订和使用，各类财务开支审批，对本科室所使用资产的管理、维护和保养。
21.完成上级交办的其他工作。